Strategische Lohngestaltung in Pflege- und Sozialinstitutionen ist anspruchsvoll — Lohnbänder, individuelle Entwicklung, betriebliche Möglichkeiten. Unser webbasiertes Lohntool macht die Zusammenhänge sichtbar und nachvollziehbar — angepasst an Ihr Lohnniveau.
Klarheit für Mitarbeitende, Steuerung für die Führung
Das inOri Lohntool ist eine webbasierte Lösung, die wir seit Jahren in Schweizer Heimen einsetzen. Es kombiniert Lohnberechnung, Lohnentwicklung und Lohnvergleich in einem nachvollziehbaren System — angepasst an Ihr Lohnniveau.
Was das Tool kann
Lohnberechnung nach Funktion, Erfahrung und Ausbildungsstand
Lohnentwicklung über mehrere Jahre simulieren
Vergleich mit kantonalen oder branchenüblichen Bandbreiten
Lohnkostenplanung für Budget und Stellenplan
Lohngespräche mit fundierter Datenbasis vorbereiten
Transparenz für Mitarbeitende: wie ist mein Lohn aufgebaut, was beeinflusst ihn?
Unser Anspruch
Ein Werkzeug, das im Alltag funktioniert — nicht ein Lohnkonzept, das in der Schublade liegt. Schlank, anpassbar an Ihre Struktur, ohne ERP-Integration.
Vorgehen
Ist-Aufnahme Ihrer aktuellen Lohnstruktur, Funktionen und Ihres Lohnniveaus.
Konfiguration des Tools auf Ihre Funktionen, Erfahrungsstufen und Lohnbänder.
Einführung mit HR und Führung — Schulung und Übergabe.
Begleitung bei der ersten Lohnrunde — bei Bedarf weiter ad hoc verfügbar.
Investition
Einrichtung typischerweise 3–5 Beratungstage, abhängig von Komplexität Ihrer Struktur. Danach pflegen Sie das Tool selbständig — wir stehen bei Jahres-Updates und Sonderfällen zur Verfügung.
